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企业组织召开机关中层管理人员考评会议

发布日期:2018-01-03     信息来源: 企业党群工作部     编辑:文/白岚 图/刘栋     浏览数:1747    分享到:

        

        为了客观公正地评价企业机关中层管理人员的工作业绩和履职情况,提高业务管理水平和服务基层能力,1月2日下午,企业组织召开了机关中层管理人员考评会议。企业领导班子成员,所属各单位主要领导,机关中层管理人员及职工代表参加了会议。会议由企业党委副书记、纪委书记王惠民主持。

        会上,企业机关13名中层管理人员,对照个人岗位职责、工作目标和党风廉政建设责任制相关要求,主要从“德、能、勤、绩、廉”五个方面汇报了2017年在理论学习、工作业绩、履职尽责、清廉从业等方面的工作成绩,并结合 实际认真剖析了自身存在的问题和不足,提出了2018年的改进措施和努力方向。在述职述廉结束后,与会人员本着公平公正的态度,以无记名打分的方式对中层管理人员进行了民主测评。

        最后,企业副总经理马润林作了会议总结讲话。他指出,此次考评是对全年工作的系统全面总结,不仅有助于清晰了解工作成果,也对提升业务能力有着积极促进作用,是一次认识、总结和提高的过程。尤其企业当前正处于成长发展阶段,更需要全体人员保持清醒认识,牢记企业建设发展的初心和使命,以团结协作、努力拼搏的“女排精神”,不断规范完善各项管理机制,努力做好生产经营、欢迎来到公海赌船、产品销售、党风廉政等各项工作。
        通过此次考评,有效发挥了对企业中层管理人员的监督管理职能,进一步强化了企业内部的沟通和交流,为激发日常工作的积极性和创造性、提升团队整体素质奠定了坚实基础。(文/白岚  图/刘栋)

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